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幼儿园园长
职位描述:

1、 根据集团战略决策,负责制定并组织实施幼儿园的整体发展规划和运营决策;
2、 负责主持并完成全园工作计划,贯彻集团各项管理规定;
3、 负责园所的全面管理工作,保持幼儿园日常运营,制定幼儿园各项计划、总结;
4、 对幼儿园各项工作进行监督与指导;
5、 负责园所教育教学水平的管理与提高,对教师进行有针对性的指导与培训;
6、 负责园内教师队伍的建设管理,包括人员选拔、评估考核等;
7、 负责配合集团战略决策,执行幼儿园对外宣传、展示、互动等大型活动;
8、 负责配合完成集团分配的临时工作。

任职要求:

1、28-40岁,具备五年以上中大型幼儿园园长管理工作经历;
2、本科以上学历,教育学相关专业;具有较好的英语听说能力(大学英语四级或以上水平)为佳;
3、具备精良的专业知识和教研能力,具备幼教行业领先的教育教学理念;
4、熟知国家幼教系统的各项法律法规要求;
5、具备较强的对日常运营管理职责和流程的梳理能力;
6、有较强的领导能力、判断协调能力,组织执行能力,分析总结能力,自省与自我修正能力;
7、具有幼儿园园长任职资格证书。
保教管理中心总监(保教主任)
职位描述:

1、深刻理解《幼儿园工作规程》《幼儿园教育纲要》的内容和观念,组织各园制定教学教研等计划,监督阶段目标的落实;
2、负责园所课程的设置和安排,负责教师的培训;
3、负责各分园教学的实施及组织,进行教学制度建设及教学研究;
4、负责各分园日常教育教学、卫生保健等工作的检查与指导,定期组织各园进行研讨;
5、善于钻研幼儿园教学模式,创新改革课程体系,具有较强的保教指导能力和决策能力;
6、负责园本教材的建设、修正、完善工作;
7、领导本部门员工完成中心领导交办的临时性工作。

任职要求:
1、28-45岁,学前教育相关专业本科以上学历;
2、具备行业内领先的教育教学理念,具有教研、教学及管理经验5年以上;
3、具有一定的业务理论水平,有较强的教科研能力、归纳撰写能力及培训督导能力,了解不同年龄段幼儿生理和心理发展特点以及发展目标;
4、有一级一类园所或示范性民办幼儿园相关工作经历者优先。
保健主任(保健医)
职位描述:

1、负责全园保健工作方向的战略规划;
2、根据卫生部门要求和《幼儿园规程》、《幼儿园纲要》的有关规定,制定幼儿园卫生保健工作计划,并建立健全幼儿园内卫生保健消毒等各项规章制度。
3、协助园长组织实施有关卫生保健方面的法规、政策及制度,并监督执行。

任职要求:

1、30-50岁,女性,具备八年以上幼儿园保健管理工作经验;护理、儿科、妇科等相关医学专业;
2、对幼儿园保健管理工作的认识有一定高度,有独立分析、决策能力;有较强的领导、组织、协调沟通能力;
3、熟知并掌握幼儿营养学相关理论知识;
4、有保健医任职资格证书;
5、具备一级一类幼儿园工作经历者优先。
幼儿园教师
职位描述:

1、负责幼儿园班内的日常教学工作;
2、负责安排班内幼儿一日生活;
3、积极与家长沟通,做好家园共育工作;
4、负责班内环境创设的布置等工作。

任职要求:

1、22-30岁,两年以上幼儿教育经验,普通话标准,形象好、气质佳;
2、学前教育或英语教育相关专业专科以上学历。
3、热爱幼儿教育事业,工作责任感强,具有良好的沟通能力和团队协作精神;,
4、两年以上幼儿教育经验,能独立担当班级内的全面管理工作,并组织公开示范课及对幼儿教师的初级培训工作。
5、具有幼儿园教师资格证。
学前班教师
职位描述:

1、负责幼儿园班内的日常教学工作(数学、拼音等);
2、负责安排班内幼儿一日生活;
3、积极与家长沟通,做好家园共育工作;
4、负责班内环境创设的布置等工作。

任职要求:

1、年龄23-30之间,普通话标准,形象好、气质佳。
2、热爱幼儿教育事业,工作责任感强;
3、具有幼师专业或学前教育专业专科以上学历;
4、两年以上幼儿园大班教育或小学一年级教育经验优先;
5、具有教师资格证;
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